hukukcumerve
Henüz kimseyi takip etmiyor.
Henüz kimse takip etmiyor.
Rozetleri
- Yazılar
- Favoriler
- Yorumlar
- Sorulan Sorular
- Cevaplanan Sorular
Geçici İş İlişkisi / İş Hukuku
Geçici İş İlişkisi Geçici (ödünç) iş ilişkisi, işverenin çeşitli gerekçelerle bir süre gereksinim duymadığı işçisini, onun da onayını alarak geçici bir süre bu işçiye ihtiyacı…
İş Sözleşmesinin Devri ve İş Sözleşmesindeki Çalışma Koşullarında Değişiklik / İş Hukuku
İş Sözleşmesinin Devri İş sözleşmesi, ancak işçinin yazılı rızası alınmak suretiyle, sürekli olarak başka bir işverene devredilebilir. Devir işlemiyle, devralan işveren, bütün hak ve borçları…
Senet / Medeni Usul Hukuku
Senet Belge ve Senet Belge senedin üst kavramıdır. HMK m. 199 göre “Uyuşmazlık konusu vakıaları ispata elverişli yazılı veya basılı metin, senet, çizim, plan, kroki,…
İş Sözleşmesinin Şekli / İş Hukuku
İş Sözleşmesinin Şekli Sözleşme özgürlüğü ilkesinin bir sonucu olarak, iş sözleşmesi, kanunda aksi belirtilmedikçe, özel bir şekle tabi değildir. Ancak, aşağıdaki durumlarda iş sözleşmesinin yazılı…
Delil Sözleşmesi / Medeni Usul Hukuku
Delil Sözleşmesi Delil Sözleşmesi, belli bir vakıanın, belli bir delil ile veya diğer delillerin yanında kararlaştırılan, türdeki deliller ile de ispat edilebileceği konusunda taraflar arasında…
Delil Türleri – Keskin Delil, Takdiri Delil / Medeni Usul Hukuku
Delil Türleri 1. Delil Sistemleri Deliller kesin ve takdiri deliller olarak ikiye ayrılır. Delillerle ilgili iki sistem kabul edilmektedir. Katı (Sıkı) Delil Sistemi: Yargılamada kullanılacak…
