Hukuk Kültür
İşe İade Davası Nedir?
İşe İade Davası Nedir? İşçi ve işveren ilişkilerinde en çok karşılaşılan uyuşmazlıklardan biri de iş sözleşmesinin feshiyle ilgilidir. İşten çıkarılan bir işçi, eğer fesih haksız…
Son Yazılar
İş Hukuku
İşveren Mesai Ücretimi Ödemiyor, Ne Yapabilirim?
Çalışanların, işverenleri tarafından belirli bir ücret karşılığında çalıştıkları işyerlerinde, fazla mesai ücretlerinin ödenmesi yasal bir zorunluluktur. Türkiye’de işçilerin mesai ücretleri, 4857 sayılı İş Kanunu’na ve…
İş Hukuku
İşverenim Maaşımı Geç Ödüyor, Ne Yapmalıyım?
Çalışanlar için en önemli haklardan biri düzenli ve zamanında maaş ödemesidir. Ancak bazen işverenler, çeşitli sebeplerle maaş ödemelerinde gecikmeler yaşayabilirler. İşverenin maaş ödememesi, çalışan için…
Soru-Cevap
Bir İş Yerinde Sigortasız Çalıştırıldığımı Sonradan Fark Edersem Ne Yapmalıyım?
Çalışma hayatında en sık karşılaşılan sorunlardan biri, çalışanların sigortasız olarak çalıştırılmasıdır. Birçok işçi, işvereni tarafından sigorta primlerinin yatırılmadığını ya da hiç sigortalı yapılmadığını sonradan fark…
İş Hukuku
İş Hukukunda İşçinin Hakları ve İş Güvencesi: Bilmeniz Gerekenler
İş Hukukunda İşçinin Hakları ve İş Güvencesi: Bilmeniz Gerekenler İş hukuku, işçi ve işveren arasındaki ilişkiyi düzenleyen ve işçinin temel haklarını koruyan bir hukuk dalıdır.…
İş Hukuku
İş Hukukunda ‘Kıdem Tazminatı’ Nedir ve Hangi Durumlarda Ödenir?
Kıdem tazminatı, iş hukukunda önemli bir hak olup, çalışanların işten ayrıldıklarında belirli koşullar altında işveren tarafından ödenen bir tazminattır. Bu tazminat, çalışanın işyerindeki hizmet süresine…
